济南到东京时间多长时间？
1.先找一家靠谱的翻译公司把简历翻译一下； 2.投简历，等待面试通知； 3.面试（一般包括自我介绍、为什么来日本工作、对日本的理解、为什么选择我们公司等等）； 4.等通知入职（一般包括笔试、心理测试、体检、办理派遣手续等等） 这个过程一般需要2个月的时间。如果中间有任何环节遇到问题，都有可能拖延整个流程的速度。比如面试的人太多，面试官记性不好等等原因都会影响进度。
所以早一点准备投递应聘资料很重要。 至于薪酬方面，因为我是从国内直接派过去的，所以不知道和当地应届生的待遇相比如何。但是作为在日华人企业里工作过几年的人来说，待遇方面完全不用犹豫，只要能进去，就是很好的。
以我毕业的公司为例，新人平均年薪是20~30万日元（税后），而且各种保险、福利都不缺。当然进这家公司之前，我也面试了很多其他企业，综合对比后做的决定。
另外，我在招聘网站上看到有很多日本公司招汉语人才，但要求都是中文流利或者普通话流利等等，这些公司的性质是什么？会不会是骗子公司呢？ 以我多年的经验来看，凡是正经公司都不会骗人。可能你看到的“骗子公司”是指那些给你高薪酬又不用工作经验或者只要初级水平就可以胜任的工作。这种类型的工作确实有，但是你要想清楚，天下没有免费的午餐。他们给你这么高的工资又这么宽松的招聘要求肯定是有原因的——那就是他们给的报酬虽然很高，但你付出的劳动其实远远低于他们的预期。
举个例子：某服装制造厂来中国投资设厂，由于日语翻译不足，紧急在中国招募日语人员。该集团虽然是日本注册，但工厂设在广州，雇佣的日籍职员主要为日本人。该日资公司给新人的薪资标准为：底薪+住房补贴+交通费=每月3800元（税前）。可能你会觉得“哇！好高薪！” 但是，你要干的活却极其简单——“每天在网上搜我们产品相关的日语文章，翻译成中文即可。”