汇添富基金工作怎么样？
本人是2021年加入汇添富，公司总部在上海，在北京和广州有分公司 先说面试过程吧，我面试的是总公司人力资源部的HR岗位，一共四面（群面+经理面+总监面+HRM面） 每一轮面试的情况都记忆犹新，因为都是一对一的面试问题都比较尖锐，而且问题问到的角度也很独特让人容易记住。
比如让我记忆犹新的一个问题就是“我们招这个岗位的人入职后可能需要加班因为要补之前疫情期间缺失的工作量，你对此怎么看？” 其实这个问题问的很直接，就是在试探我对加班的看法以及如果加班是否有应对的方案等等。
整体来说每一轮面试的问题都是比较专业的基金行业常见的问题，需要好好准备。 我是在年初面试的最后一轮面完第二天就接到通知说面试通过让周一去办入职手续。总体来说整个面试的过程非常专业认真且效率高，让我对公司的印象分加了很多。
然后介绍下工作内容，我是做的hrbp（hr部门员工）主要负责招聘、培训、员工关系等模块。公司整体偏金融又带着一点私企的味道，流程制度都很正规但执行起来比较灵活，没有特别死板。
作为新人我会定期进行内部学习、参加行业会议等活动，同时也经常被派到分支机构参与业务推动及支持，因此可以学到很多东西。 不过我也发现了一些问题，比如在人事管理方面缺乏一个系统性的规划，经常出现一个人干多个人的活，而有些人力工作却没有人负责的情况；另外一些流程可能由于推行不力或者落实不到位导致在后期执行时存在走样的情况。这些问题虽然不大但也的确存在。
总的来说我在汇添富的这段时间学到了很多知识和经验，也认识了很多朋友，希望公司在以后的发展中能够更加完善，给我更多的成长空间！